خبر خوب رئیس کمیسیون اصل نود برای کارگران: افزایش حقوق از خرداد ماه

خبرآنلاین دوشنبه 11 خرداد 1405 - 23:24
رئیس کمیسیون اصل نود با بیان اینکه وزیر کار دستور اجرای افزایش حقوق کارگران را ابلاغ کرده است گفت که این افزایش حقوق با ابلاغ وزیر کار وارد مرحله اجرا خواهد شد و امیدواریم آثار آن در حقوق و مزایای پرداختی خردادماه کارگران مشاهده ‌شود.

به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، حجت‌الاسلام نصرالله پژمانفر با اشاره به موضوع افزایش حقوق کارگران، اظهار کرد: در پی وصول شکایات و درخواست‌های متعدد از سوی جامعه کارگری درباره نحوه اجرای افزایش حقوق، این موضوع به‌صورت ویژه در دستور کار کمیسیون اصل نود قرار گرفت و مورد بررسی قرار گرفت. با پیگیری‌های انجام‌شده از سوی کمیسیون و همکاری دستگاه‌های اجرایی ذی‌ربط به خصوص وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با سرعت و جدیت این موضوع را دنبال کرد و دستور اجرای افزایش حقوق کارگران را ابلاغ کرد.

به روایت ایسنا، نماینده مردم مشهد و کلات در مجلس شورای اسلامی گفت: این افزایش حقوق بر اساس مصوبه شورای‌عالی کار که با حضور نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران به تصویب رسیده بود، با ابلاغ وزیر وارد مرحله اجرا خواهد شد و امیدواریم آثار آن در حقوق و مزایای پرداختی خردادماه کارگران مشاهده ‌شود.

رئیس کمیسیون اصل نود مجلس با قدردانی از اقدامات وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با وجود برخی دیدگاه‌ها، ملاحظات و حتی مخالفت‌های مطرح‌شده، با جدیت و مسئولیت‌پذیری این موضوع را دنبال کرد و زمینه اجرای مصوبه مربوط به افزایش حقوق کارگران را فراهم ساخت که این اقدام شایسته تقدیر است.

پژمانفر خاطرنشان کرد: اعلام و اجرای این تصمیم در ایام پربرکت دهه ولایت، خبر امیدوارکننده‌ای برای جامعه کارگری کشور است و امیدواریم آثار آن در بهبود معیشت و ارتقای رفاه این قشر شریف و زحمت‌کش نمایان شود.

31216

منبع خبر "خبرآنلاین" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.