علی نورانی روز یکشنبه در گفتوگو با خبرنگار ایرنا، بیان کرد: در جریان سفر وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، موضوعات مختلفی از جمله کمبود نیروی انسانی، بازنگری ساختار اداری و ارتقای سطح خدمات دستگاههای تابعه مطرح شد و مکاتبات لازم برای پیگیری این موارد انجام شده است.
وی افزود: شرایط خاص شهرستانهای گرمسار و آرادان در غرب استان سمنان، گستردگی حوزه ماموریتها و حجم خدمات ارایه شده ضرورت بازنگری در ساختار اداری موجود را دوچندان کرده است.
وی ادامه داد: پیشنهادهای مربوط به ارتقای اداره گرمسار، تقویت نیروی انسانی و بررسی وضعیت نمایندگی آرادان به وزارتخانه منعکس شد و در فرآیند اصلاح ساختارهای سازمانی مورد توجه قرار گرفته است.
تمرکز بر اجرای مصوبات سفر وزیر
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان سمنان با اشاره به مصوبات سفر وزیر گفت: بخشی از موضوعات در سطح استان قابل پیگیری و اجرا است و بخشی دیگر نیازمند تصمیمگیری ملی و ابلاغ ساختارهای جدید از سوی وزارتخانه خواهد بود.
وی گفت: شورای هماهنگی دستگاههای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در استان سمنان به صورت مستمر روند اجرای مصوبات را بررسی میکند و تلاش خواهد شد مطالبات مطرح در شهرستانهای گرمسار و آرادان با سرعت بیشتری پیگیری شود.
مدیرکل کار، تعاون و رفاه اجتماعی سمنان عنوان کرد: تعامل نمایندگان مجلس، فرمانداریها و مدیران اجرایی نقشی مهم در پیشبرد برنامهها دارد و این همکاری میتواند به توسعه خدمات حوزه تعاون، کار و رفاه اجتماعی در منطقه کمک کند.
