تمدید اعتبار گواهینامه‌های سیستم‌های مدیریت در آسیاتک به همراه موفقیت در استقرار نظام مدیریت ایمنی و بهداشت حرفه‌ای ISO ۴۵۰۰۱

پارسینه یکشنبه 30 آذر 1399 - 17:38
شرکت آسیاتک موفق به دریافت گواهینامه ISO ۴۵۰۰۱:۲۰۱۸ جهت اطمینان از سلامت کارکنان و ایمنی آن‌ها شده است.
به گزارش روابط عمومی شرکت آسیاتک، طبق برنامه ریزی کلان انجام شده در جهت استفاده از استاندارد‌ها و خطوط راهنمای بین المللی در توسعه کسب و کار خود، امسال نیز موفق گردید نسبت به تمدید اعتبار گواهینامه‌های سیستم‌های مدیریت خود و همچنین اخذ گواهینامه ISO ۴۵۰۰۱:۲۰۱۸ اقدام نماید.

براساس این گزارش، با انجام ممیزی سالانه شرکت آسیاتک در آذر ماه، این شرکت موفق شد تا ازسوی تیم ممیزی شرکت توف نورد حائز شرایط گردیده و اعتبار گواهینامه‌های ISO ۱۰۰۱۵، ISO ۱۴۰۰۱، ISO ۹۰۰۱، ISO ۱۰۰۰۳، ISO۱۰۰۰۲، ISO ۱۰۰۰۱، آراستگی محیط کار (۵S) و ISO ۱۰۰۰۴ را تمدید نماید.

علاوه براین، شرکت آسیاتک موفق به دریافت گواهینامه ISO ۴۵۰۰۱:۲۰۱۸ جهت اطمینان از سلامت کارکنان و ایمنی آن‌ها شده است.

استاندارد ایمنی و بهداشت حرفه‌ای (ISO۴۵۰۰۱) سازمان‌ها را قادر می‌سازد که ریسک‌های سلامت و ایمنی شغلی را مدیریت نموده و عملکرد سلامت و ایمنی را بهبود بخشند. از اقدامات مرتبط با تداوم کسب و کار حمایت گردیده و اطمینان می‌دهد که افراد (کارکنان) ایمن‌تر و سالم‌تر هستند و درعین حال سبب افزایش شایستگی آن‌ها خواهد شد. همچنین این سیستم می‌تواند از طریق یک سری فرآیند‌های سیستماتیک و مداوم به اهداف خود در پیشگیری از سوانح نائل آید و می‌تواند از طریق تقویت تعهد سازمانی، عملکرد سلامت و ایمنی شغلی خود را بصورت کنشگرایانه (proactive) بهبود بخشد. در نهایت اطمینان می‌دهند که اعتبار سازمان بعنوان مکان امن برای کارکردن، بیشتر گردیده است.

این شرکت همواره در راستای ارائه خدمات بهینه و ارتقاء سطح مشتری مداری، صیانت از تمامی ذینفعان از جمله کارکنان را سرلوحه امور خود قرار داده است.

منبع خبر "پارسینه" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.