گزارش تینت از جذب ۳۷ هزار نیروی توانمند توسط inre.ir

خبرگزاری مهر سه شنبه 22 تیر 1400 - 15:48
تامین نیروی انسانی توانمند و ماهر یکی از دغدغه‌های شرکت‌های دانش‌بنیان، خلاق، تجاری و صنعتی است که در چهار سال اخیر با برگزاری آزمون استخدام بخش خصوصی گام موثری برای رفع آن برداشته شده است.
گزارش تینت از جذب ۳۷ هزار نیروی توانمند توسط inre.ir

به گزارش بازرگانی خبرگزاری مهر، تامین نیروی انسانی توانمند و ماهر یکی از دغدغه‌های شرکت‌های دانش‌بنیان، خلاق، تجاری و صنعتی است که در چهار سال اخیر با برگزاری آزمون استخدام بخش خصوصی گام موثری برای رفع آن برداشته شده است. آزمونی که ثبت نام پنجمین دوره آن از ۱۹ تیرماه آغاز شده‌است.

گزارش شبکه فناوری و نوآوری معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری نشان می‌دهد در چهارمین دوره آزمون استخدام بخش خصوصی ۹۱ هزار داوطلب شرکت کردند که بیش از ۳۷ هزار نفر از برگزیدگان آن از سوی نزدیک به ۳ هزار و ۱۰۰ شرکت و موسسه تجاری، صنعتی و فناور دعوت به کار شدند.

گزارش تینت از جذب ۳۷ هزار نیروی توانمند توسط inre.ir

همچنین در این گزارش آمده است که ۹۱ درصد از کارجویان دارای سه مهارت یا بیشتر، ۸۳ درصد دارای دو مهارت، ۵۹ درصد دارای یک مهارت و ۲۳ درصد بدون هیچ مهارتی (در هیچ مهارتی نمره‌ای بیش از ۸۵ درصد کسب ننموده است) به شرکت‌ها معرفی و دعوت برای کار شدند.

گزارش تینت از جذب ۳۷ هزار نیروی توانمند توسط inre.ir

میزان حقوق پیشنهادی برای این برگزیدگان در بازه ۴ میلیون ۴۰۰ هزار تومان تا ۱۱ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان مطابق جدول زیر قرار داشت.

گزارش تینت از جذب ۳۷ هزار نیروی توانمند توسط inre.ir

در این آزمون علاوه بر مهارت‌های تخصصی تمرکز ویژه‌ای بر ویژگی‌های شخصیتی و مهارت‌های نرم افراد می‌شود که این کار با آزمون‌هایی مانند شخصیت‌شناسی، علاقه‌مندی شغلی و هوش هیجانی صورت می‌گیرد.

علاوه بر این موارد تسهیلات شبکه فناوری و نوآوری معاونت علمی و فناوری ریاست‌جمهوری به برگزیدگان آزمون تعلق می‌گیرد. این شبکه خدمات و تسهیلات متنوعی به اعضای فناور و نخبه خود ارائه می‌کند. امکان اخذ امریه یا پروژه جایگزین خدمت در شرکت‌های دانش‌بنیان و فناور، دریافت بیمه تکمیلی، تسهیلات مربوط به کسب‌وکار و کارآفرینی، فضای کار اشتراکی، تسهیلات آموزشی و مهارت‌افزایی برخی از این خدمات هستند. این خدمات پیش‌تر فقط مختص برگزیدگان بنیاد ملی نخبگان بود اما پیرو تفاهم‌نامه منعقد شده بین دبیرخانه آزمون و شبکه نوآوری، سه سال است این تسهیلات به برگزیدگان موفق آزمون استخدام بخش خصوصی نیز ارائه می‌شود.

به گزارش دبیرخانه آزمون استخدام بخش خصوصی، برای داوطلبان برگزیده چهارمین دوره این آزمون امکان عضویت در شبکه فناوری و نوآوری معاونت علمی و فناوری ریاست‌جمهوری فراهم شده است.

گفتنی است ثبت نام پنجمین دوره آزمون استخدام بخش خصوصی برای بیش از ۴۳۰۰ سازمان و شرکت معتبر در ۲۲۱ دسته شغلی از ۱۹ تیر ماه آغاز شده و به مدت دو هفته تا ۲ مرداد ادامه خواهد داشت و متقاضیان برای ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر می‌توانند به سایت آزمون استخدام بخش خصوصی به نشانی www.inre.ir مراجعه کنند.

منبع خبر "خبرگزاری مهر" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.