به گزارش خبرگزاری برنا استان البرز، یدالله مالمیر با اشاره به تجربه تلخ اعزام اتوبوسی مدیران جدید به استان ها همزمان با آغاز به کار دولت ها که بعضا با پاره ای از کم کاری ها به دلیل عدم حضور دایم آنان در حوزه خدمت همراه بود گفت: استفاده از جوانان بومی متعهد و کاردان در عرصه‌های گوناگون مدیریتی تحول اساسی در خدمت به مردم را به ارمغان می آورد.
مالمیر توجه خاص به شایسته سالاری و جوان گرایی در انتصاب مدیران را بستر ساز مبارزه با مفاسد اقتصادی و اجتماعی عنوان کرد وگفت: ضروری است که در انتصاب مدیران از تجربیات موفق و ارزشمند استفاده از رزمندگان و فرماندهان جوان در هشت سال دفاع مقدس استفاده کنیم.
مالمیر اظهار داشت: عمده مشکلات اقتصادی تحمیل شده به جامعه که در چهار سال گذشته به اوج خود رسیده است را نباید صرفا ناشی از تحریم ها قلمداد کنیم چراکه خود تحریمی ها و برخی اشتباهات در بستر اقتصاد نیز در بروز و تشدید این مشکلات دخیل بوده اند.
وی ادامه داد: این چالش های اقتصادی ابتدا از اتخاذ برخی دستور العمل ها و صدور بخشنامه های موردی و عجولانه سرچشمه گرفت و بستر مناسبی را برای حضور رانتخواران به ویژه در واردات کالاهای اساسی با ارز ۴۲۰۰ تومانی فراهم کرد و به معضلی حاد در بستر اقتصاد جامعه تبدیل شد.
مالمیر در پایان با بیان اینکه در سال های اخیر نابسامانی در متغیر های اقتصادی به مرزی رسید که نگاه فعالان عرصه تولید به آینده دور و نزدیک را با ابهام ، دلهره و نگرانی همراه کرده است گفت: این گونه اضطراب و نگرانی ها باعث شد بیشتر فعالان اقتصادی از برنامه ریزی های میان مدت و دراز مدت در بستر تولید عقب بمانند.
