به گزارش روز پنجشنبه ایرنا ، حجت‌الاسلام کریم اسدی در نشستی با اعضای شورای تامین خلخال با بیان اینکه هنر مدیریت پرهیز از افراط و تفریط در امور است، اظهارکرد: سیاسی‌کاری‌ها و جناح بازی‌های غیرمنطقی موجب مهاجرت بسیاری از سرمایه‌های انسانی ارزشمند این منطقه به سایر مناطق کشور و محروم ماندن خلخال از ظرفیت وجود این گونه سرمایه‌های معنوی غیرقابل جایگزین شده است.
وی افزود: نیروی انسانی متعهد ، بادانش و آگاه به مسائل مذهبی ، فرهنگی و اجتماعی بزرگترین و ارزشمندترین سرمایه معنوی این شهرستان است که باید در حفظ این سرمایه‌ها بسیار دقت شود.
امام جمعه خلخال همچنین با اشاره به خدمات بسیار ارزنده ارائه شده از سوی انقلاب و نظام اسلامی به مردم خلخال در دوران پس از پیروزی انقلاب گفت: مردم ولایی ، متدین ، انقلابی ، بافرهنگ و دارای غنای مذهبی خلخال لایق خدمات بیش از این هستند و انتظار می‌رود از سرمایه‌های ارزشمند منطقه بدرستی استفاده شود.
رئیس شورای فرهنگ عمومی خلخال همچنین بیان کرد: برخی از مشکلات جامعه گاهی بدلیل عدم توجیه مناسب مردم از سوی مسئولان اجرایی بوده و در برخی جهات نیز بزرگنمایی مشکلات مردم ناشی از شیطنت‌های رسانه‌ای دشمن است.
حجت‌الاسلام اسدی افزود: گفتن سخن راست با مردم و بیان واقعیات جامعه موجب رفع ابهام و شبهه در اذهان عمومی می شود ، چه بسا در بسیاری از جهات حجب و حیای موجود در ذات مردم خلخال مانع از دفاع از حقوق حقه و رسیدن به توسعه همسان با سایر مناطق کشور شده است.
امام جمعه خلخال با تاکید بر اینکه مشکلات مردم به تنهایی قابل حل نبوده و مدیران عضو شورای تامین خلخال باید زمینه خدمت مناسب به مردم این منطقه را با همکاری تنگاتنگ خود هموارتر کنند، اظهارکرد: اتفاق نظر ، وحدت رویه و همدلی اعضای شورای تامین موجب پیشرفت در کارها و توسعه منطقه خواهد شد.
او مدیریت را امانتی از جانب خداوند به مسئولان دانست و گفت: توفیق بهره‌مندی از الطاف خدواند زمانی شامل حال مدیران می‌شود که در زمان و وقت مناسب بتوانند بهترین خدمات را به بندگان خدا ارائه کنند.
وی با گرامیداشت هفته دولت خواستار پرهیز از افتتاح طرح‌های ناقص و مشکل‌دار عمرانی شد و افزود: دود هرگونه فرصت‌سوزی مدیران منطقه و یا بی‌توجهی به کیفیت کارهای عمرانی هزینه شده از محل اعتبارات ملی و استانی به چشم مردم منطقه می‌رود.
مسعود یگانه ، سرپرست فرمانداری خلخال نیز در این نشست با اشاره به فاصله برخی از شاخص‌های توسعه این شهرستان با سایر مناطق استان اردبیل گفت: زیرساخت‌های منطقه متناسب با نیاز مردم نیست و برای کاهش فاصله شاخص‌های توسعه باید تلاش شود.
وی با اشاره به خالی بودن ۲۰۰ پست سازمانی و دولتی در دستگاه‌های اجرایی و ادارت دولتی خلخال افزود: با جذب ۲۰۰ نیروی انسانی جدید از طریق برگزاری آزمون با طی مراحل قانونی منظور شده برای استخدام نیرو در پست‌های خالی زمینه اشتغال یک هزار نفر فراهم می‌شود.
سرپرست فرمانداری خلخال اظهارکرد: امسال در بحث ایجاد اشتغال از برنامه پیش‌بینی شده عقب هستیم و برغم منظور شدن ۷۰۰ میلیارد ریال تسهیلات بانکی برای اجرای طرح‌های توسعه پایدار روستایی این تسهیلات تخصیص نیافته است.
وی بیان کرد: از سهم در نظر گرفته شده برای ایجاد هزار و ۵۰۰ فرصت شغلی جدید در سال جاری هم فقط یک درصد تاکنون محقق شده است.
