چرا کسی مدل‌های برقی فورد و جنرال موتورز را دوست ندارد؟

دنیای اقتصاد شنبه 29 آبان 1400 - 00:07
دنیای اقتصاد: کتی وود، مدیر سرمایه‌گذاری در بازار سهام می‌گوید خودروسازان سنتی هم دیر جنبیدند و هم کم‌کاری کردند. درست است که در سال 2021 دو خودروساز جنرال موتورز و فورد از اعتبار و توجه سرمایه‌گذاران برخوردار شدند، اما چالش بزرگ آنها این است که به‌طور ذاتی برای این دوره گذار از بنزینی [درون‌سوز] به برقی آمادگی ندارند. به گزارش سایپانیوز، وود در مصاحبه با مارکت واچ درباره این چالش بزرگ می‌گوید: «دلیل آن این است که آنها «دی‌اِن‌اِی» برای این کار را ندارند. چون در عصر صنعتی و در دوران اوج رونق نفت و بنزین به دنیا آمده‌اند.» فورد در سال 1903 و جنرال موتورز در سال 1908 تاسیس شده‌اند و با اینکه یک قرن را با تولید خودروهای احتراق داخل گذرانده‌اند، در سال‌های اخیر خودروهای برقی طراحی کرده‌اند که قرار است با تسلا به رقابت بپردازد که از رگ و ریشه و پی، برقی طراحی شده است. فکتوری زیرو ‌خط مقدم نبرد جنرال موتورز با چالش‌های جدید از جمله‌ بالا بودن سن بناها، عضویت کارگرانش در اتحادیه کارگری و مسائلی از این قبیل است در حالی که رقبای آن در عرصه خودروسازی جدید، نو، تازه، جوان و هیچ‌کدام از کارخانه‌های آنها در اتحادیه‌های کارگری عضویت ندارند.

بر اساس لایحه‌ای که دولت آمریکا به مجلس آن کشور ارائه داده، ۵/ ۳میلیارد دلار برای نوسازی خطوط تولید برقی و هیدروژنی تخصیص یافته است و در صورت تصویب برای جوامع خودرویی ۷/ ۳ میلیارد دلار تا سال ۲۰۳۱ افزایش سرمایه ایجاد خواهد کرد.  خودروسازان همچنین از وام ساخت فناوری‌های پیشرفته مرتبط با انرژی منتفع می‌شوند که ۳ میلیارد دلار تخصیص یافته است.  جرالد جانسون، رئیس تولید جهانی جنرال موتورز به رویترز گفته است این تخصیص منابع در دولت فدرالی می‌تواند تقاضا برای خودروهای برقی را شتاب ببخشد. تا زمانی که این لوایح تصویب نشوند، جنرال موتورز نمی‌تواند روی این مبالغ حساب کند و آن را در برنامه‌های خود بگنجاند با این حال جانسون می‌گوید: «روی کاری که ما می‌کنیم هیچ تاثیری ندارد.» فکتوری زیرو در سال ۱۹۸۵ تاسیس شده است و یکی از ۲۱ کارخانه مونتاژ خودرو و قوای محرکه جنرال موتورز در آمریکا است و حالا این نخستین کارخانه است که قرار است برای تولید خودروهای برقی نوسازی شود.  نخستین مدل‌های هامر برقی جنرال موتورز زیر ۱۰۰ هزار دلار نیستند که تخفیف‌ها و معافیت‌ها تاثیر چندانی ندارد.  جنرال موتورز می‌گوید می‌تواند تا سال ۲۰۳۰ مبلغ ۱۵ میلیارد دلار پس‌انداز کند و از آن به بعد با تغییر کاربری در کارخانه‌ها همین تعداد نیروی انسانی را حفظ کند، برخلاف خودروسازان رقیبی مثل تسلا که باید در ایالت‌های جنوبی و غربی آمریکا، برای افزایش ظرفیت کارخانه بسازند.  تا سال ۲۰۲۵، ظرفیت مونتاژ خودروهای برقی در جنرال موتورز به ۲۰ درصد می‌رسد و تا سال ۲۰۳۰، معادل ۵۰ درصد از کارخانه‌های این غول خودروسازی برقی خواهند بود.  در سال ۲۰۲۰، شرکت خودروسازی تسلای آمریکا، بیش از ۸۰ درصد از سهم فروش خودروهای برقی را تصاحب کرد، اما نمی‌تواند همین سهم را در سال‌های آینده حفظ کند. تسلا به مقام‌های دولتی تگزاس گفته است که هر کارگر این کارخانه سالانه حدود ۴۷هزار دلار در‌آمد دارد. در مقایسه دستمزد کارگران جنرال موتورز ساعتی ۲۸ دلار دریافت می‌کنند که حدود ۵۶‌هزار دلار است و تحت قوانین قرار‌دادی با اتحادیه کارگری هستند.

 

 

منبع خبر "دنیای اقتصاد" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.