به گزارش خبرگزاری فارس از زنجان، می‌گوید دوست نداشتم پشت میز بنشینم، دوست داشتم درس بدهم و عَمَلی هر آنچه آموخته بودم را به دانشجویان و دانش‌آموزان و جویندگان حرفه آموزش دهم، کارگاه کوچکی داشتم که در کنار کار اداری خود در فنی و حرفه‌ای در آن کارهایی هم انجام می‌دادم، اما راضی نبودم.
در یکی از شهرستان‌های استان زنجان رییس بودم، اما دل و دماغ کار اداری و نشستن پشت میز اداره را نداشتم، دوست داشتم پشت میز کار باشم تا میز اداری برای همین قید کار اداری را زدم و استعفا کردم، با راه‌اندازی یک شرکت دانش بنیان کم‌کم کارم را به عنوان سازنده ماشین‌آلات و دستگاه‌های مختلف آغاز کردم.
ساعت حدود 17 عصر است از روی لوکیشن ارسالی به کارگاهی کوچک اما فعال در سایت کارگاهی زنجان می‌رسم، شرکت جمع و جوری است و ظاهرا مشکل جا دارند، در یک دفتر نه چندان شیک که در شرکت‌های صنعتی مرسوم است، پشت میز نشسته و اطرافش پر از کارهایی است که انجام داده‌اند، دست‌هایش روغنی و سیاه است، منتظر می‌شوم تا چند نفری که برای سفارش کار در دفترش حضور دارند کارشان تمام شود، به گرمی پذیرا می‌شود.
یک شرکت دانش‌بنیان که موفقیت‌های بسیاری در حوزه تولید دستگاه‌های مس دارد و با تلفیق علم و صنعت توانسته در تولید ظروف و سازه‌های مسی که زنجان قطب آن است، انقلابی به پا کند و با بهره‌گیری از توان نیروهای جوان برای 33 نفر به صورت مستقیم اشتغالزایی کند.
این شرکت و فعالان آن خود شاه تولید کننده است، یعنی تولیدات آنها باعث می‌شود که تولیدات تولید کننده‌ها چندین برابر افزایش پیدا کند، می‌گوید اگر از هیمن حالا سفارشی نگیریم برای یک سال آینده سفارش تولید داریم.
مهندس علی رازفر موسس این شرکت دانش‌بنیان که قبل از فعالیت در یک شغل دولتی مشغول بوده با استعفا از سمت خود از سال 90 یک شرکت تولیدی ایجاد کرده و که تا به امروز موفقیت‌های بسیاری کسب کرده است.
تولیدات این شرکت برای نخستین بار در کشور تولید شده است و به هیچ وجه نمونه خاصی از آنها وجود ندارد، تولیدکنندگانی که با تلفیق علم و دانش و فن و تجربه توانسته‌اند، برای صنعتگران و تولید کنندگان دستگاه‌هایی را بسازند که تولید آنها را چند برابر کرده است، در واقع آنها شاه تولید کننده هستند!
البته تولیدات آنها فقط منحصر به صنعت مس و یا قطعات صنعتی نیست، بلکه تولیدات آنها در مقابله با تحریم‌های ظالمانه دشمنان هم تاثیر گذار بوده است، آنها تولیداتی دارند که با یک سوم هزینه‌ها شرکت‌های خارجی، کشورمان را به بازارهای جهانی بی‌نیاز کرده‌اند.
آقای مهندس رازفر درباره تأسیس شرکت توضیح بفرمایید؟
در سال 90 بنده به عنوان یک کارمند در فنی و حرفه‌ای مشغول بودم و در آن برهه زمانی همزمان با کار اداری تولید یک سری دستگاه‌های ساده و خشک کن را انجام می‌دادم تا اینکه تصمیم به گسترش کارم گرفتم.
پس از آن برای اینکه وقت بسیاری برای تولید دستگاه‌های پیشرفته‌تر داشته باشم، از شغل دولتی خود استعفا کردم و به همراه دو نفر از همکارانم و به صورت جدی کار را آغاز کردیم.
زمانی که کارمند بودید، تولیدات شما چه بود؟
در آن برهه زمانی ما فقط یک سری دستگاه‌های خشک‌کن و تولیدی خم اتوماتیک را داشتیم، اما با توجه به اینکه تجربیات شرکت‌های مختلف را به لحاظ شغلم داشتم، تصمیم بر گسترش کار گرفتم.
در آن برهه زمانی به کمک یکی از مهندسان جوان که هم اکنون نیز باهم همکار هستیم یک فعالیت را در قالب شرکت آغاز کردیم.
شروع کار شرکت ما در سال 90 اتفاق افتاد و در ابتدا سفارشات خود را با ساخت یک چکش(دستگاهی که ظروف مسی را چکش کاری می‌کند) آغاز کردیم و نخستین دستگاه را تحویل مشتری دادیم. دستگاهی که مشتری فقط برای دو کار خاص از ما خواسته بود ولی ما طوری طراحی کرده بودیم که می‌توانست چندین کار را با هم انجام دهد.
و چطور سفارشات شما گسترش پیدا کرد؟
ببینید پس از اینکه نخستین سفارش را گرفتیم، مسگران از این موضوع مطلع شدند و در مدت 3 ماه قبل از کرونا یعنی در سال 98 در حدود 12 دستگاه سفارش گرفتیم. با این حال تولیدات جدید را هم پیگیری می‌کردیم و در این حین همزمان دستگاه خم هم درست می‌کردیم.
شیوع کرونا باعث رکودی بازار شد و حتی برخی از مشتریان سفارشات خود را تحویل نگرفتند و به بحران مالی برخوردیم.
و در این شرایط چه کاری برای خروج از بحران انجام دادید؟
در این شرایط با توجه به اینکه بحران ماسک وجود داشت، طراحی دستگاه تولید ماسک را آغاز کردیم، چند دستگاه تولید کردیم تا کمبود ماسک تا حدودی جبران شد و دیگر نساختیم و دوباره به بحث دستگاه‌های تولید مس برگشتیم.
البته پس از عادی شدن شرایط در همان اوضاع کرونایی دوباره سفارش دستگاه‌های خم را هم داشتیم و کار رونق دوباره گرفت.
یعنی تولیدات شما فقط در حوزه مس است؟
خیر ببینید، شروع کار ما با دستگاه‌های مس بود، ولی در حوزه صنعت نیز فعالیت داریم و یک سری دستگاه‌ها برای شرکت‌هایی مثل نخ تایر و ایران ترانسفو هم تولید می‌کنیم. قطعاتی که شاید واردات آن از آلمان و حتی چین هزینه گزافی برای شرکت‌ها داشته و دارد، اما ما با نازل‌ترین قیمت و در همان کیفیت و در حدود یک سوم قیمت خارجی تولید می‌کنیم.
این دستگاه‌ها توسط شخص شما ساخته می‌شود یا افرادی دیگری هم دخیل هستند؟
ببینید، همانطور که قبلا هم عرض کردم، یکی از مهندسان برجسته استان به نام ایرج بختیاری(دارنده مدال نقره جهانی در رشته رباتیک)که در همان برهه زمانی برای کانادا بورسیه شده بودند، به دعوت من به شرکت پیوستند و به صورت شراکتی و همفکری وارد عرصه تولید شدند، که خوشبختانه با همکاری وی در حوزه سایر قطعات از جمله ظروف سم کشاورزی، تولید فلنچ و ... نیز فعالیت داریم.
ظروف سموم کشاورزی از خارج وارد می‌شد و به لحاظ نوع ساخت سخت بود، اما ما توانستیم با طراحی دستگاهی خاص این ظرف را در داخل کشور بسازیم و ایران را از واردات این محصول بی‌نیاز و خودکفا کنیم.
تعداد افرادی که الان در شرکت مشغول به کار هستند؛ چند نفر است؟
ببینید در حال حاضر 33 نفر به صورت مستقیم در شرکت فعالیت دارند که در بخش‌های مختلف از جمله تولید و همچنین خدمات پس از فروش و بازاریابی و ... فعالند. البته این تعداد نفرات افرادی هستند که به صورت مستقیم کار می‌کنند و به صورت غیر مستقیم هم تعدادی بیش از این با شرکت همکاری دارند.
شرکت در زمینه چه تولیدات دیگری ظرفیت دارد؟
ببینید یکی از ظرفیت‌های شرکت در حوزه تولید دستگاه‌های چاقو است، یعنی همانطور که زنجان در حوزه مس درآمد دارد، در حوزه چاقو نیز ظرفیت دارد که در فاز بعدی توان تولید دستگاه‌هایی در این بخش را هم خواهیم داشت.
به نظر شما شرکت به آن سطح موفقیت که خودتان تصور می‌کردید، رسیده است؟
خب ببینید، شرکت ما یک شرکت دانش بنیان است و روز به روز به دنبال تولیدات جدیدتر و به روزتر هستیم. ما دستگاه دولتی نیستیم که به دنبال آمارسازی باشیم، اما هدف ما تولیدات دانش بنیان با بهره‌گیری از ظرفیت مهندسان جوان داخلی است، افرادی که شاید میانگین سنی آنها فقط 25 سال است.
ما در این بازه زمانی که فعالیت کرده‌ایم، روی پای خودمان ایستاده‌ایم و همه هزینه‌های شرکت را خودمان متقبل شده‌ایم، پس دنبال آمارسازی نیستیم و آمده‌ایم که کار کنیم.
مهندس ایرج بختیاری(دارنده مدال نقره جهانی در رشته رباتیک) یکی از ستون‌های این شرکت که از همان روزهای ابتدایی با علی رازفر همراه بوده هم یکی از افراد حاذق و موفق بوده و در بحث برنامه‌نویسی و راه‌اندازی ماشین‌ها فعالیت دارد. این کارشناس رباتیک که در بحث ماشین‌سازی نیز مهارت خاصی دارد، در تشریح فعالیت‌های این شرکت دانش‌بنیان توضیح می‌دهد.
آقای مهندس شما درباره ورودتان به شرکت برایمان بگویید؟
شرکت ما یک شرکت دانش بنیان است و برای تقسیم‌بندی و پیشرفت بهتر تقسیم کار کرده‌ایم یعنی در دو بخش تولید دستگاه و برنامه‌نویسی و راه‌اندازی آن با هم همکاری داریم.
قطعاتی که در حال تولید است شامل دو بخش در مکانیک و برق و یک قسمت کارهای برنامه‌نویسی و بحث راه‌اندازی ماشین است.
یعنی کار برنامه‌نویسی دستگاه‌ها را شما انجام می‌دهید؟
بله نسبت به تخصصی که دارم این امور را انجام می‌دهم و اینطور نیست که فکر کنید، برنامه‌نویسی در این حوزه کار آسانی است، شاید یک سری برنامه‌هایی که برای دستگاه‌ها می‌نویسیم در حد یک پایان نامه دکتراست.
دستگاه‌هایی که می‌سازیم به شدت راحتی کار را زیاد می‌کند، یعنی شخص به راحتی می‌تواند بوسیله آن دستگاه قطعات بیشتری بسازد. در همین راستا ما برای ارتقای سطح کیفی کار خودمان در این حوزه نیز فعالیت داریم و اتفاقا بازخورد خوبی هم داشته است.
شما همین الان به سایت کارگاهی زنجان سر بزنید کارگاه‌های زیادی وجود دارند که با استفاده از تولیدات ما کارگر جذب کرده و به تولید ظروف مسی مشغول هستند. چرا که دستگاه‌های ما باعث شده تا تولیدات آنها چندین برابر شود و همین امر رونق صنعت مس را در استان موجب شده است.
به نظر شما قطعات تولیدی شما توان رقابت با محصولات خارجی را دارند؟
ببینید؛ پاسخ این سوال روشن است، وقتی استقبال از خرید دستگاه بالاست و روز به روز سفارش زیاد است، پس یعنی دستگاه جواب خود را پس داده و عملکرد خوبی داشته است. علاوه بر این ما برای ساخت این دستگاه‌ها واقعا انرژی می‌گذاریم و با ذوق برخورد می‌کنیم، هر چند همیشه در استرس و فشار هستیم و یک سری مشکلات هم وجود دارد، اما باز هم از ادامه راه خسته نشده‌ایم.
تولیدات ما آنقدر حجیم نیست و سفارشاتمان در حد توان شرکت است، اما با بحث مالیات و ساخت و ساز درگیریم. امروز ما با استفاده از توان 33 نفر جوان که متخصص هم هستند، شرکت را اداره می‌کنیم اما اگر حمایتی باشد، توانایی ارتقای این تعداد افراد را به 200 نفر هم داریم.
شما از روند پیشرفت کار با این شرایط راضی هستید؟
ببینید ما در این راه سختی‌های زیادی را متحمل شده‌ایم، ولی باز هم ادامه دادیم، کار ما از یک مغازه 80 متری با سرمایه شخصی بدون کمک هیچ ارگان و حتی خانواده شروع شده و به اینجا رسیده است و این یعنی افق‌های روشنی هم در پیش داریم. ما امروز هرچه داریم از خودمان است و همه تلاشمان این است که کارمان به بهترین شکل ممکن ارائه شود.
امروز در نتیجه این تلاش‌ها کار به جایی رسیده است که تولیدات ما با یک برند آلمانی معتبر قابل مقایسه است و این چیزی جز موفقیت نیست.
هر چند که حمایتی از ما نشده است، انتظار داریم که نگاه مسؤولان به ما که یک مجموعه جوان هستیم، مثل نگاه به یک مجموعه تولید کننده باشد، در سایر شهرها شرکت‌های دانش بنیان حتی اسپانسر دارند، اما در استان ما اینطور نیست.
امروز شرکتی که میانگین سنی کارکنان آن 25 سال است به این مرحله از موفقیت رسیده است، پس باید برای حرکت بیشتر حمایت شود.
آقای مهندس با همه این موفقیت‌هایی که برشمردید، شما بورسیه کانادا بودید و می‌توانستید به راحتی در آنجا به کار خود ادامه دهید، چرا در کشور ماندید و ادامه دادید؟
بله درست است، در آن زمان که ما نخستین دستگاه را با همکاری مهندس رازفر ساختیم من دعوت نامه داشتم و به راحتی می‌توانستم در آن کشور خارجی با آسایش کارم را ادامه دهم، اما نرفتم تا بمانم و به کشور خودم خدمت کنم.
ببینید من آرامش کشور خودم را به آسایش آن کشور خارجی ترجیح دادم چون احساس می‌کنم در اینجا شهروند درجه یک هستم که در تخصص خودم مشغول به کارم.
امروز یکی از افتخارات من و همکارانم این است که نیروهای متخصصی داریم که قبلا در حد یک کارگر ساده بودند، پس ضرر نکرده‌ام، چرا که هر یک از کارگران ما توانایی کار تخصصی دارند.
در قبال این اقداماتی که انجام می‌شود، انتظار داریم، حمایت مسؤولان از شرکت‌های دانش‌بنیان بیشتر باشد، چه بسا که برای افراد بیشتری هم اشتغالزایی شود.
به هر حال به نظر می‌رسد کمی حمایت و کمک در سرمایه گردش می‌تواند این شرکت را به یک تولید کننده بزرگ در کشور تبدیل کند، شرکتی توانسته با تکیه بر علم و دانش و توان داخلی به موفقیت‌های بزرگی دست پیدا کند.
انتهای پیام/730005/م
