به گزارش خبرگزاری صدا و سیما،خانم دکتر محمد بیگی رئیس کمیته سلامت الکترونیک مجلس شورای اسلامی در گفتگو با برنامه صبح و گفتگو در شبکه رادیویی گفتگو به موضوع ممنوعیت های جدید برای پزشکان در حوزه های مختلف پرداخت . این گفتگو به شرح ذیل است .
سوال: ما در خبر‌ها درباره مسائل مختلف وقتی صحبت می‌کنیم حتما باید درباره علل و مولفه‌های موثر بر آن موضوع هم صحبت کنیم یکی از خبر‌هایی که چند وقت اخیر بسیار نقل شد بحث ممنوعیت‌های جدید برای پزشکان در حوزه‌های مختلف بود، ما می‌دانیم که توزیع جغرافیایی پزشکان ما و حتی پزشکان متخصص خیلی براساس آنچه که باید باشد نیست، براساس سیاست‌های کلان نیست و برایش راه‌های مختلف در نظر گرفته شده از جمله این ممنوعیت، چقدر این ممنوعیت می‌تواند کمک حال توزیع جغرافیایی پزشکان در کشور باشد؟
خانم محمد بیگی: پزشکان در مناطق محروم مشکلات عدیده‌ای دارند از جمله این که شهر‌هایی که می‌روند اغلب شهر‌های بسیار کوچکی هستند بنابراین خیلی وقت‌ها از تخصص آن پزشکان استفاده کامل نمی‌شود خصوصا پزشکان متخصص مانند متخصص قلب، متخصصان جراحی بنابراین اگر ما بتوانیم شرایطی ایجاد کنیم که پزشک آن جا بتواند در کنار کار خودش، حالا در شهرستان‌ها یا شهر‌های اطراف آن جایی که به آن خدمت متعهد شده بتواند خدمتی اضافه‌تر ارائه کند هم به ماندگاری پزشک در آن منطقه کمک می‌کند هم تامین امنیت شغلی را برای پزشک ایجاد می‌کند و هم به خانواده فرد آرامش می‌دهد که بالاخره پزشکی که بتواند معیشت خودش را تامین کند می‌تواند خانواده اش را هم به آن جا منتقل کند و با طیب خاطر به خدمت رسانی در حوزه سلامت مردم مشغول می شود. دیروز من چهار پیشنهاد داشتم در صحن، پیشنهاد‌هایی که دادیم عمدتا در مورد رفع موانع شغلی پزشکان و حمایت از آن عزیزان بود برای اینکه بتوانند با خانواده هایشان در مناطق محروم ماندگار شوند، اما آنچه که ما الان مشاهده می‌کنیم یک عدم درک صحیح از موقعیت این پزشکان است. وقتی همه فکر می‌کنند که پزشکان درآمد‌های چندین میلیونی دارند در حالی که اگر فیش حقوقی پزشکان مناطق محروم را ببینند که چقدروضعیت نامناسب است وقتی محدودیت‌های پزشکان را ببینند که متعهد شدند حالا من دیروز بعنوان زندان نامرئی از آن یاد کردم سه برابر زمان تحصیلشان یعنی اگر هفت سال درس می‌خوانند ۲۱ سال باید در در آن منطقه متعهد خدمت شوند این در هیچ رشته‌ای از رشته‌های تحصیلی کشور به این شکل وجود ندارد تنها پزشکان هستند که به این شکل متعهد خدمت می‌شوند حتی متعهدان خدمت آموزش و پرورش هم به این شکل نیستند، چون اصلا ساعات کاری آموزش و پرورش با ساعات کاری پزشکان متفاوت است و سختی کاری که پزشکان دارند باعث فرسودگی شدید آنها حتی ایجاد آلام روحی و روانی در قشر پزشک می‌شود بعضا سنجش‌هایی که انجام می‌شود نشان می‌دهد که مشکلات استرسی و عصبی در پزشکان ایجاد می‌شود اغلب آنها از خانواده هایشان دور هستند همین دوری باعث می‌شود که مشکلاتی بین زن و شوهر پیش می‌آید.استحکام خانواده هایشان دچار مشکل می‌شود مجبور می‌شوند تصمیم بگیرند به عدم فرزند آوری علیرغم این که دوست دارند مادری و پدری را تجربه کنند ما متاسفانه آماری که داریم الان آمار مناسبی نیست از تعداد فرزندان پزشکان، به هرحال قشری هستند تقریبا متوسط به بالا که قاعدتا باید بتوانند صاحب فرزند شوند و فرزندپروری داشته باشند تمام بازه زمانی یک خانم دکتر که مثلا ۲۵ ساله می‌شود این را به علاوه ۲۱ سال کنید می‌شود ۴۷ سال یعنی تمام دوران باروری خانم دکتر در طرح سپری می‌شود خوب کی این فرصت مادر شدن را به خودش بدهد؟ کی بتواند به فرزندش شیر دهد؟ حتی دیروز موافقت نشد مادر متخصص ما که در گروه پزشکی تحصیل کرده و جزو رتبه‌های برتر کنکور بوده و خوب درس خوانده و تلاشگر بوده دو سال شروع طرحش را تا دوسالگی فرزند شیرخوارش به تعویق بیندازد و طبق آیه قرآن که دو بار سفارش شده که فرزندان تا دو سال شیر بخورند خوب می‌توانست این طرح را به تعویق بیندازد بعد از دو سال طرح را اجرا کند این هم حتی رای نیاورد. من این را بگویم که هنوز سیاست گذاران و تصمیم گیران کشور مسائل حوزه پزشکی را درک نکردند و نمی‌شناسند و این عدم شناخت از مسائل حوزه پزشکی الان دارد به ضرر مردم رقم می‌خورد، چون باعث افزایش تمایل پزشکان برای مهاجرت به خارج از کشور می‌شود همین پزشکی که ما این جا به او سخت میگیریم کشور‌های عربی و کشور‌های اطراف و کشور‌های اروپایی با مبالغ بسیار هنگفتی که پیشنهاد می‌دهند این‌ها را جذب می‌کنند الان کشور‌های عربی منطقه در نظر گرفتند تا سال ۲۰۳۰ هاب سلامت منطقه و توریسم سلامت منطقه خاورمیانه باشند با همین هدف به شدت در حال جذب پزشک و پرستار از کشور ایران هستند، چون سطح علمی ایرانی‌ها بالاست برای مثال ما نسبت به کشور‌های آسیای مرکزی یکی از کشور‌ها مثلا ازبکستان برای ۳۵ میلیون جمعیت ۷ دانشگاه علوم پزشکی دارند و تعداد کمی پزشک دارند، ما برای ۸۵ میلیون نفر جمعیت ۶۷ دانشگاه علوم پزشکی داریم و الحمدلله نسبت به آنها تعداد پزشکان بیشتر و درجه‌های تخصصی و فوق تخصصی ما حداقل در ۴۸ رشته آزمون دستیاری برگزار می‌کنیم و این یکی از افتخارات جمهوری اسلامی ایران است من مقایسه می‌کنم بیشتر کشور‌های منطقه و همسایه ما برای کوچکترین اعمال جراحی مانند چشم، کبد و کلیه باید مریض‌ها را به خارج از کشورهایشان اعزام می‌کنند به هند و اروپا اعزام می‌کنند ما الحمدلله در کشورمان همه این جراحی‌ها را به برکت وجود پزشکان متبحر ونظام آموزش و بهداشت در هم تنیده با هم و آموزش کلینیکی این‌ها همه را یک جا داریم و به جای این که قدر این سیستم را بدانیم و ارتقا دهیم مسکن و معیشت پزشکان را تامین کنیم متاسفانه می‌آییم برایشان طرح‌های سنگین و طولانی مدت می‌گذاریم و تصور کنید این پزشک طبیعتا تمایل به مهاجرت پیدا می‌کند الحمدلله الان رویکردوزارت بهداشت رویکرد خوبی است و می‌خواهد طرح را از سه برابر به یک و هفت دهم برابر برساند نظر مجلس بیشتر یک و نیم برابر بوده و انتظار داریم دولت وقتی می‌آید و ما این پیشنهادات را می‌دهیم مخالفت نکند ما دیروز هر پیشنهادی می‌دادیم نماینده دولت مخالفت می‌کرد طبیعی است وقتی نماینده دولت مخالفت می‌کند تعدادی از نمایندگان می‌بینند که با این پیشنهاد دولت مخالف است و نمی‌خواهد عملیاتی کند طبیعی است که رای نمی‌دهند و بعضی از پیشنهادات ما دیروز با دو اختلاف رای نیاورد، دایر نمودن مطب، تاسیس داروخانه، مشارکت پزشک در شهر‌های اطراف محل مناطق محروم، بومی گزینی این‌ها می‌تواند کمک کند که پزشک ما ماندگار شود حتی بحث مالیات پزشکان هم بسیار مهم است چه اشکالی دارد برای حمایت از مناطق محروم ما بیاییم مالیات پزشکان را صفر کنیم درمناطق محروم آن‌هایی که شاغل مناطق محروم هستند وقتی این مالیات صفر شود پزشک درآمدش مقداری بهتر می‌شود، الان درآمد پزشکان مناطق محروم بسیار کم است در حد کاملا کارمندی است.
