به گزارش سرویس بین الملل خبرگزاری صداوسیما؛ به نقل از خبرگزاری فرانسه، بیمارستان بِل اِیر شهر تیونویل واقع در شمال شرقی فرانسه به این علت که اغلب پرسنل آن‌ها به لحاظ جسمانی و روانی خسته و مجبور به گرفتن مرخصی استعلاجی شده اند، فلج شده و این موضوع از دیدگاه مسئولان بیمارستان زنگ خطری برای دولت فرانسه است.
یکی از مسئولان بیمارستان: چند هفته و بهتر بگویم چند ماه است که شرایط بحرانی شده؛ البته از هفته گذشته شرایط وخیم‌تر شده است. فکر می‌کنم در حال حاضر راه حل ساده‌ای برای حل و فصل مشکل وجود ندارد. کارکنان بیمارستان که به لحاظ جسمانی و روانی خسته و فرسوده شده اند، مرخصی استعلاجی گرفته اند. تصور نمی‌کنم اتخاذ چنین تصمیمی در این خصوص کار ساده‌ای باشد. وقتی که در بیمارستان دولتی و در بخش اورژانس کار می‌کنیم، اتخاذ چنین تصمیمی وحشتناک است. مرخصی استعلاجی کادر درمان به علت خستگی مفرط و فرسودگی، زنگ خطری برای دولت به شمار می‌رود.
در هفته‌های اخیر این شرایط کم کم وخیم‌تر شده است و با وجود این همه بیمار (در بخش اورژانس)، آن‌ها نیز تحت تأثیر قرار گرفته اند. کادر درمان در شرایط کنونی، واقعاً دیگر نمی‌توانند مسئولیت بیماران را بر عهده بگیرند، مراحل درمانی آن‌ها را زیر نظر داشته باشند و به نیاز‌های اساسی شان پاسخ دهند. من خودم به شدت تحت تأثیر شرایط فعلی قرار گرفته ام.
از اعضای کادر درمان بیمارستان "بِل اِیر" شهر تیونویل فرانسه: من در حال حاضر مرخصی گرفته ام تا در مورد شرایطی که دیگر قابل پذیرش و تحمل نیست، هشدار دهم. ما می‌خواهیم به مردم و دولت و همه افرادی که روزی به اورژانس مراجعه خواهند کرد و تحت تأثیر فرسایش کادر درمان قرار خواهند گرفت، هشدار دهیم. ما خسته شده ایم و دیگر شرایط کنونی را نمی‌پذیریم. این مسئله برای کادر درمان در بخش اورژانس همه بیمارستان‌ها در سراسر فرانسه صدق می‌کند.
از اعضای کادر درمان بیمارستان "بِل اِیر" شهر تیونویل فرانسه: ما به خاطر شرایط خودمان مرخصی استعلاجی نگرفته ایم تا دست از کار بکشیم. ما به خاطر بیمارانمان دست از کار کشیده ایم. ممکن است فردا یکی از همین بیمارانی که به اورژانس مراجعه می‌کند، پدر یا پدربزرگ، مادر یا برادر شما باشد.
واقعاً تصمیم نگرفته ایم دست از کار بکشیم. ما جزء کادر درمان یک بیمارستان دولتی هستیم و این کار دولتی بخشی از وجود ما شده. این در خون ما نیست که دست از کار بکشیم.
پرستار بیمارستان "بِل اِیر" شهر تیونویل فرانسه: شرایط کادر در بخش اورژانس مدت هاست که وخیم‌تر شده. از چند هفته و حتی چند ماه پیش اوضاع بدتر شده است. من دو سال و نیم پیش مدرک گرفتم. هرگز فکر نمی‌کردم به خاطر خستگی از کار هم به لحاظ جسمانی و هم به لحاظ روانی بخواهم مرخصی استعلاجی بگیرم.
رئیس بیمارستان "بِل اِیر" شهر تیونویل فرانسه: برای اشتغالزایی، بیشتر بر روی مشاغلی مانند پرستاری متمرکز خواهیم شد. ما باید ۶ نوبت کاری برای پرستاری تعیین کنیم تا بتوانیم فعالیت آن‌ها را به طور شبانه روزی تضمین کنیم و پرستاران هم به صورت ۲۴ ساعته مسئولیت‌های خود را بر عهده بگیرند. باید شرایط به گونه‌ای باشد که پرستاران بتوانند همزمان کار برانکارد (مراقبت خارج از بیمارستان توسط اورژانس) را نیز انجام دهند؛ بتوانند از نزدیک مسئولیت کار‌های بیماران را بر عهده بگیرند و ارتباط با خانواده‌های بیماران را حفظ کنند؛ چرا که خانواده بیماران در نگهداری آن‌ها نقش اصلی را ایفا می‌کنند.
