به گزارش خبرگزاری صدا و سیما، میثم لطیفی اعلام کرد: باید نخبگان در دولت جذب شوند و در کشور باید به سمت نخبه گزینی رفت. بنیاد ملی نخبگان هرچقدر بتواند نیروی انسانی مورد نیاز را به سازمان امور اداری و استخدامی معرفی کند و دستگاه‌های اجرایی نیز نیاز داشته باشند، ترجیح ما این است که از این مسیر نیرو جذب دستگاه‌ها کنیم.
وی با تاکید بر اینکه اگر می‌خواهیم آینده درخشانی برای کشور داشته باشیم باید از آموزش و پرورش شروع کنیم، تصریح کرد: بسیاری از دستگاه‌ها از جمله وزارت آموزش و پرورش در حال حاضر نیاز به نیروی انسانی متخصص دارند، چه خوب است که این نیرو‌ها از میان بهترین نخبگان در حوزه‌های علوم پایه، علوم انسانی، علوم تربیتی، روانشناسی، ادبیات و دیگر رشته‌های مورد نیاز جذب شوند.
رئیس سازمان امور اداری و استخدامی همچنین به کمبود نیروی انسانی در وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اشاره کرد و گفت: با توجه به طرح‌های خدمات رسانی در مناطق مختلف کشور و عدالت دسترسی به سلامت نیاز به جذب نیروی متخصص داریم. در دیگر دستگاه‌های اجرایی نیز به همان نسبت نیاز به نیروی نخبه متخصص وجود دارد.
لطیفی افزود: تا زمانی که فرآیند نخبگی مورد تایید بنیاد ملی نخبگان است، جذب نیروی مورد نیاز دستگاه‌ها هم از مسیر نخبگی که بسیار مطلوب است، انجام می‌شود.
رئیس سازمان امور اداری و استخدامی، با تشریح روند جذب نخبگان در دستگاه‌ها گفت: در اولین دوره جذب مستعدان برتر و نخبگان در دستگاه‌های اجرایی، ۲۰۰ نخبه با گذراندن فرآیندی استخدام شدند.
وی افزود: بنیاد ملی نخبگان به منظور ایجاد فرصت برابر برای جذب نخبگان موظف شده است در فراخوانی از بین مستعدان برتر و نخبگانی که در سامانه این بنیاد ثبت نام می‌کنند، نیروی مورد نظر را انتخاب و کارگرو‌هایی براساس آیین نامه مصوب هیات وزیران احراز نخبگی را اعلام کنند.
لطیفی ادامه داد: با احراز نخبگی این افراد به کانون‌های ارزیابی بنیاد ملی نخبگان معرفی می‌شوند، نخبگان در این کانون‌ها براساس شایستگی‌های عمومی و شایستگی مورد نیاز در مشاغل بررسی می‌شوند و این کارگروه‌ها پیشنهاد می‌کنند که این فرد با توجه به رشته و تخصصی که دارد در چه مشاغلی موفق‌تر خواهد بود و پس از آن نخبگان معرفی شده در دوره آموزشی کمتر از یک ماه که با همکاری دستگاه‌ها برگزار می‌شود، شرکت می‌کنند و با نظام اداری و قوانین و مقررات آشنا می‌شوند.
وی خاطرنشان کرد: نخبگان در این دوره‌های آموزشی شبانه روزی در یک نگاه کلی با نظام اداری و حکمرانی در کشور و وظایف قوا آشنا می‌شوند. آن‌ها در رشته تخصصی خود نیز آموزش می‌بینند و ارزیابی می‌شوند.
