تأمین نیاز‌های شغلی مستعدان برتر با اعطای بورسیه صنعتی

صدا و سیما سه شنبه 26 اردیبهشت 1402 - 02:51
بنیاد نخبگان اصفهان در زمینه رفع دغدغه و تأمین نیاز‌های شغلی مستعدان برتر کشور، با همکاری مرکز هدایت شغلی و کاریابی تخصصی دانشگاه این شهر و مشارکت صنایع و شرکت‌های فعال استان، طرح بورسیه صنعتی را اجرایی خواهد کرد.

خانم حسینی /// تأمین نیاز‌های شغلی مستعدان برتر با اعطای بورسیه صنعتیبه گزارش خبرگزاری صدا وسیما، به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی بنیاد ملی نخبگان؛ رئیس بنیاد نخبگان اصفهان با برشمردن مزیت‌های این طرح، گفت: امکان گذراندن دوره خدمت وظیفه در واحد اقتصادی مربوطه پس از فراغت از تحصیل برای راتبه‌گیران پسر می‌تواند از جذابیت‌های این طرح محسوب شود.

آقای ربانی افزود: این طرح در دانشگاه اصفهان اجرا می‌شود که به عنوان یکی از دانشگاه‌های جامع کشور و در واقع، اولین دانشگاه جامع در اصفهان با بیش از ۷۵ سال قدمت و دارا بودن بیش از ۲۲۰ رشته و گرایش در حوزه‌های مختلف علوم انسانی، علوم پایه و علوم مهندسی در تمامی مقاطع تحصیلی، از جایگاه علمی بالایی برخوردار است و در یک دهه اخیر نیز به عنوان دانشگاه برتر در حوزه ارتباط با صنعت و جامعه شناخته می‌شود.

وی با اشاره به اینکه این طرح صرفاً ویژه دانشجویان کارشناسی نیست، اضافه کرد: هر چند که تأکید بنیاد نخبگان استان بر اولویت قرار گرفتن داوطلبان کنکور سراسری در بهره‌مندی از این طرح است، اما طرح بورسیه صنعتی برای دو دسته مخاطب تدوین شده: داوطلبان کنکور سراسری و همچنین دانشجویان در هر سه مقطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری تخصصی البته از سال تحصیلی دوم به بعد.

رئیس بنیاد نخبگان اصفهان اظهار داشت: پس از اعلام نیاز سهمیه صنایع به دانشگاه، مراتب به سازمان سنجش اعلام و رشته‌های راتبه‌دار در دفترچه انتخاب رشته مشخص می‌شود.

داوطلبانی که این کدرشته‌ها را انتخاب کنند، در صورت کسب امتیاز لازم، دعوت به مصاحبه می‌شوند. مصاحبه توسط کمیته راتبه متشکل از اعضای دانشگاه، بنیاد نخبگان و اعضای واحد اقتصادی مربوطه برگزار و شامل ارزیابی علمی و روانشناسی داوطلب است.

پس از آن، افراد برگزیده به عنوان راتبه‌گیر تأیید و سپس، یک قرارداد چهارجانبه بین دانشگاه، بنیاد نخبگان استان، واحد اقتصادی و راتبه‌گیر منعقد می‌شود.

وی خاطرنشان کرد: رتبه گیر از نیم‌سال تحصیلی دوم به بعد موظف است تا هفته‌ای حداکثر ۱۵ ساعت در هفته در واحد اقتصادی مربوط به عنوان کارآموز حاضر شود. ضمن آنکه در تابستان نیز به مدت یک ماه به عنوان کارآموز در آن واحد فعالیت می‌کند.

از مزایای این طرح می‌توان به ورود راتبه‌گیر (دانشجو) از ابتدای تحصیل به محیط واقعی کسب و کار، استفاده از تجربه واحد اقتصادی و ملموس‌تر شدن رشته تحصیلی وی، آشنایی با ادبیات تخصصی رشته خود در آن واحد اقتصادی، و تضمین و امنیت شغلی از ابتدای تحصیل اشاره کرد.

منبع خبر "صدا و سیما" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.