معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت، از برنامه این وزارتخانه برای جذب ۷۵ هزار نیروی جدید خبر داد. بهروز رحیمی، نیروی انسانی را مهم‌ترین و بزرگ‌ترین دارایی نظام سلامت دانست و افزود: برای تکمیل و راه اندازی تخت‌های جدید بیمارستانی از ابتدای سال با سازمان‌های امور استخدامی و برنامه و بودجه، مذاکرات متعددی داشته ایم. وی گفت: با توافقات انجام شده، قرار است ۷۵ هزار نیرو در سه مرحله جذب و استخدام می‌شوند که مجوز ۲۵ هزار نفر اول صادر شد و آزمون استخدامی آن ۲۸ مهر ۱۴۰۲ برگزار خواهد شد و در کمتر از دو ماه، نیروهای واجد شرایط به محل خدمت اعزام می‌شوند.
بهروز رحیمی، نیروی انسانی را مهم‌ترین و بزرگ‌ترین دارایی نظام سلامت دانست و افزود: برای تکمیل و راه اندازی تخت‌های جدید بیمارستانی از ابتدای سال با سازمان‌های امور استخدامی و برنامه و بودجه، مذاکرات متعددی داشته ایم.
وی گفت: با توافقات انجام شده، قرار است ۷۵ هزار نیرو در سه مرحله جذب و استخدام می‌شوند که مجوز ۲۵ هزار نفر اول صادر شد و آزمون استخدامی آن ۲۸ مهر ۱۴۰۲ برگزار خواهد شد و در کمتر از دو ماه، نیروهای واجد شرایط به محل خدمت اعزام می‌شوند.
معاون وزیر بهداشت ادامه داد: سیاست ما این است که بتوانیم نیروهای جوان و با انگیزه را در پروژه‌های جدید به کار بگیریم. غیر از استخدام ۲۵ هزار نفر، از ظرفیت نیروهای طرحی و شرکتی در سطوح خدماتی و پشتیبانی در بیمارستان‌ها و بخش‌های جدید استفاده خواهیم کرد.
وی افزود: تا قبل از پایان سال ۱۴۰۲ نیز، برای جذب ۲۵ هزار نفر دوم اقدام خواهیم کرد و در سال آینده نیز، مرحله سوم جذب ۲۵ هزار نیروی انسانی جدید را پیگیری خواهیم کرد.
منبع خبر "
گسترش نیوز" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد.
(ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
