به گزارش ایسنا، هدف از برگزاری کانون ارزیابی شایستگی، شناسایی استعدادها و توانمندیها قبول شدگان و جذب نیروی انسانی کارآمد است.
در این کانون دانش، مهارت، نگرش و ویژگیهای فردی حدود ۶۶۹ نفر برای احراز شغلهای مامور تشخیص مالیات، کارشناس امور اداری، حسابدار، کارشناس فناوری اطلاعات، کارشناس حقوقی، کارشناس روابط عمومی و کارشناس آموزش و بهسازی منابع انسانی توسط ارزیابان متخصص مورد بررسی قرار گرفت.
ارزیابی شایستگی قبول شدگان آزمون استخدامی سازمان امور مالیاتی استان اصفهان از تاریخ ۲۷ شهریورماه شروع و تا ۱۸ مهرماه ۱۴۰۲ در قالب تیمهای ۱۶ نفره درگروههای صبح و بعد از ظهر انجام شد.
مدیر کل مالیات استان اصفهان و رئیس اداره آموزش و سرپرست اداره منابع انسانی و رفاه از کانون ارزیابی جهاددانشگاهی واحد اصفهان بازدید کردند و به شایسته گزینی و شایستهسالاری فرآیند انتخاب نیروی انسانی تاکید کردند.
انتهای پیام
